6月7日下午，集團黨委書記徐建航會見中國民生銀行石家莊分行康文哲行長一行。         雙方回顧分析了近年來的合作情況，共同展望未來業務發展。         康文哲表示，民生銀行石家莊分行于2020年6月上線民生北國特色聯名借記卡，合作圍繞“民生北國卡”、“北國優選”社區團購、會員權益共享等多個板塊陸續開展，得到雙方顧客認可，收到了良好效果。未來，民生銀行將聚焦商超客群，持續為北人集團提供更優質的金融服務。         徐建航對中國民生銀行石家莊分行多年來對集團的支持表示衷心感謝并強調，“以消費者價值為中心”是北人集團一直堅持的經營理念，集團將圍繞持續為客戶提供更優質更便捷這一經營理念與民生銀行共同探索合作模式的升級、合作領域的拓展，在夯實合作基礎的同時，不斷加強雙方具體業務深入對接，特別是即將到來的北人集團二十三周年慶，雙方要在創新營銷場景，提振消費等方面深化合作。希望雙方攜手并進，共同為推動石家莊經濟社會高質量發展再躍新臺階貢獻力量。

        6月6日下午，集團黨委書記徐建航會見中信銀行石家莊分行李剛行長一行。雙方對近二十年來的合作給予了高度評價，并就集團下一步發展規劃與進一步開展合作進行討論。         李剛表示，作為河北省商界的龍頭企業，北人集團一直保持了良好的發展態勢，中信銀行有意愿有能力在企業快速發展過程中提供“一攬子”金融服務，助力北人集團拓寬融資渠道、節省財務成本、豐富金融產品。         徐建航對中信銀行石家莊分行多年來對集團的支持表示衷心感謝并強調，站在新的發展起點，北人集團必將為石家莊商貿物流發展做出新的更大的貢獻，雙方要進一步深化在各項業務、各個場景的合作，實現強強聯合，合作共贏。

        5月22日—26日，由中國新聞出版研究院舉辦的“2023年內部資料性出版物審讀與編輯業務研修班”在南昌舉行。會上，由全國各省市評審專家組成的評審團對參評的105種內部資料性出版物進行專業審讀，共評選出30家（河北省2家）優秀內部資料性出版物，《北人之光》2023年第7期獲此殊榮。         本次研修班由中國新聞出版研究院黨委副書記、紀委書記董毅敏主持并進行開班動員。中宣部出版局原巡視員、副局長劉建生，中宣部印刷發行局張遷平，《咬文嚼字》雜志社主編黃安靖，《江西日報》高級記者蔡卓凡，南昌大學人文學院趙剛，上海海事大學雜志總社原社長袁林新分專業授課。來自全國各省市內部資料性出版物管理人員、各新聞出版單位主管領導和工作人員，各內部資料編印單位主要負責人和編輯人員共300余人參加。         今后，《北人之光》編輯部將繼續秉持“堅持學習，不斷累積。善于質疑，逢疑必析。凡引必核，遇數必計。改必有據，聞一知十”的工作精神，充分發揮企業文化宣傳陣地的作用，進一步提高政治站位及專業素質，為企業高質量發展貢獻力量。

        近日，石家莊市精神文明建設委員會辦公室公布了2022年度石家莊市學雷鋒志愿服務先進典型名單。北人集團北國股份百貨事業部益友購物中心志愿服務隊被評為“石家莊市先進志愿服務組織”。         學雷鋒志愿服務先進典型宣傳推選活動由市文明辦主辦�；顒颖碚孟冗M、樹立榜樣、激勵典型、積極培育和踐行社會主義核心價值觀， 大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，進一步健全志愿服務體系、推進志愿服務制度化常態化，充分展示2022年全市志愿服務工作取得的新進展、新成效。         北人集團北國股份百貨事業部益友購物中心志愿服務隊成立于2022年，服務隊堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，積極開展志愿服務活動。在商場、街道、社區等地點都有志愿者們的身影，全年共計開展各類志愿服務活動20次，充分發揮了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。         北人集團一直高度重視黨員志愿服務活動的開展，持續深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，扎實推進學雷鋒志愿服務常態化，積極組織開展多種多樣的志愿活動，堅持守正創新，弘揚時代新風。2023以來，集團所屬飲食公司、華遠分公司、股份公司超市事業部等多家單位都開展了“我是文明市民、要為城市爭光，我是燕趙兒女、要為河北爭氣”黨員志愿服務日活動，誠心誠意為群眾辦實事，為建設和諧社會作出應有的貢獻。

        近日，全國總工會正式公布新就業形態勞動者建會入會創新案例征集評選結果。石家莊北國人百集團人民商場股份有限公司工會上報的《思想引領聚人心 溫情服務暖人心 探索導購員入會新模式》案例獲評全國優秀案例。         新就業形態勞動者建會入會創新案例征集評選活動于2022年2月啟動�；顒娱_展以來，各�。▍^、市）總工會、新疆生產建設兵團總工會和相關全國產業工會踴躍參與，共征集到82個案例，經初步篩選、專家評審等環節，最后評出“十佳”創新案例、53個優秀案例，涵蓋各地工會在組織形式、入會方式、管理模式、活動載體、工作保障等方面的創新成果，為破解新就業形態勞動者建會入會難點堵點問題提供了很好的思路和借鑒，對持續推進新就業形態勞動者建會入會工作，最大限度把新就業形態勞動者吸引過來、組織起來、穩固下來具有積極意義。         北人集團是河北省零售龍頭企業，集團共有促銷員 25000多名，促銷員隊伍是零售企業經營一線強有力的主力軍，為穩固經營發揮著重要作用。為充分發揮促銷員的積極性，增強廣大從業人員的歸屬感，給予促銷員群體更多的關心和服務，在集團黨委的領導下，集團工會積極探索入會新模式。2021年4月，北人集團所屬企業第一個聯合工會，石家莊人民商場股份有限公司工會聯合會成立。         人民商場股份有限公司有促銷員1300多人，工會聯合會成立以來，在集團黨委和上級工會的大力支持下，大膽創新工會工作的機制方法，開展創新經濟工程和成果發布活動。         疫情期間，商場通過成立導購員直播團隊，迅速布局了社群、小程序、抖音三個新媒體矩陣。線上社群運營從最初的0粉絲到現在的有效社群290個，活躍粉絲3.5萬人。工會聯合會適時組織開展了直播競賽活動，員工的直播技巧穩步提升，在公司上下掀起了“直播熱”，不擔提升了導購員的職業素養，更保證了員工的工資收入，很多員工通過直播的線上銷售，收入不降反升。同時，工會聯合會通過經常性地開展技術練兵，以各分會選拔推薦的方式，選拔出多名具有特色的崗位能手和服務品牌。工會聯合會精心制作優秀導購員的宣傳視頻，圍繞“敬業熱愛”、“童真親情”、“人生馬拉松”、“父愛如山”、“遇見盛夏”不同主題，呈現導購員在工作生活中的真情瞬間，在多個平臺播放，獲得了良好的口碑和贊譽，提升了企業和員工影響力。自成立以來，工會聯合會積極開展各項活動。通過籌建聯合會職工之家，擴大員工就餐室、增設圖書閱覽室、在員工活動室配置腳踏車、跳繩、呼啦圈。每季度以部門為單位集中采購發放生日蛋糕，讓過生日的導購員在崗位上得到大家的祝福。一系列溫情服務，一件件好事實事，溫暖了導購員的心，增強了導購員對企業的歸屬感，充分調動起廣大會員的積極性和創造性，進一步發揮了廣大導購員銷售主力軍作用，切實提高了商場導購員群體在工作、生活中的幸福感和獲得感。          北人集團以高質量黨建引領各項工作，集團工會認真貫徹落實全總新就業群體建會行動，把推進新就業群體建會入會工作擺在突出位置，堅持黨建引領，積極探索組建新模式，因地制宜開展完善組織體系建設，創新搭建多層次工會聯合會服務導購員融合平臺，形成制度化、規范化的工作機制。繼人民商場股份有限公司工會聯合會之后，北國商城工會聯合會、先天下廣場工會聯合會、超市事業部工會聯合會相繼成立。截止目前，集團工會吸納促銷員入會人數達到7000余人，為進一步凝聚職工力量，充分發揮促銷員的主人翁作用提供了有力的組織保障。         此次人民商場股份有限公司工會獲評優秀案例，是全國總工會對北人集團工會及人民商場股份有限公司工會聯合會工作的充分肯定，北人集團將珍惜榮譽、再接再厲，以學習貫徹黨的二十大精神為動力，不斷推動集團新就業群體建會入會工作邁上新臺階、開創新局面、取得新成績。

張超超在督導檢查安全生產工作時強調 強化底線思維  狠抓責任落實 確保人民群眾生命財產安全和社會大局和諧穩定         按照省委統一部署，4月29日上午，市委書記張超超在督導檢查安全生產工作時強調，要深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產的重要論述，全面落實黨中央、國務院決策部署，按照全省安全生產工作會議要求，強化底線思維、保持清醒頭腦，狠抓責任落實、筑牢安全防線，全力保障人民群眾生命財產安全，確保全市社會大局和諧穩定。         張超超一行在北國商城現場檢查負一層經營業態和安全生產措施落實情況，指出“五一”小長假期間，商業綜合體人流量大，更要提高安全防范意識，加強日常安全管理，讓人民群眾過一個平安歡樂的假期。         張超超指出，黨中央、國務院高度重視安全生產工作，習近平總書記多次作出重要指示批示，為我們做好工作提供了根本遵循。在全省安全生產工作會議上，省委書記倪岳峰、省長王正譜提出了明確要求。各級各部門一定要提高政治站位，堅決把思想和行動統一到黨中央、國務院決策部署上來，統一到省委、省政府要求上來，時刻繃緊安全生產這根弦，細致細致再細致、落實落實再落實，以時時放心不下的責任感抓好安全生產工作，堅決防范遏制重大安全事故發生，切實維護人民群眾生命財產安全。         張超超強調，要扎實開展重大事故隱患專項排查整治行動，逐行業、逐領域、逐園區、逐企業開展拉網式排查，主動下沉基層、深入企業、走到一線去發現問題，逐一建立臺賬，逐一督導銷號，做到問題不查清不放過、責任不落實不放過、整改不到位不放過。要強化制度的剛性約束，把功夫下在平常、日常、經常，做好設備維護檢修，加強安全生產培訓，突出抓好關鍵管理人和一線操作人，把安全生產責任落實到每一個崗位、每一個環節，提高安全操作和技防水平。要加強組織領導，市領導要落實包聯責任，深入基層深查細糾，市應急管理局要發揮統籌協調作用，市直有關部門和各縣（市、區）要落實主管責任和屬地責任，督促企業落實主體責任，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責，以實際成效當好首都“護城河”排頭兵。         省安全生產督導檢查組有關負責同志；市領導劉軍志、彭曉明，高新區、橋西區和市直有關部門負責同志分別參加督導檢查。

        為強化安全生產責任意識，確�！拔逡弧惫澕偃掌陂g安全生產持續穩定，4月26日下午，市國資委黨委書記、主任劉國勤一行到北人集團北國超市中環店實地督導檢查安全生產工作，現場聽取工作匯報。集團黨委副書記、總經理楊瑞剛，集團黨委委員、總法律顧問呂楠陪同檢查。         在北國超市中環店，劉國勤查看了賣場消防設施、熟食類區域和消防監控室。他強調，要強化責任意識，進一步落實主體責任，堅守安全底線，加強安全隱患排查，對安全隱患進行全方位、常態化排查整治，從嚴從實筑牢安全生產防線。要科學制定應急預案，嚴格落實領導帶班和值班制度，確保聯絡暢通和信息傳報及時、準確，對緊急突發情況做到科學應對、有效處置。         楊瑞剛匯報了集團相關工作情況。食品安全大于天，集團將繼續開展好安全生產工作，嚴格落實食品安全生產各項工作要求，嚴格內部管理，為市民提供安全可靠的購物環境，確保顧客買得安心、吃得放心。

        4月18日，由中國連鎖經營協會舉辦的“2023中國零售業供應鏈年會”在重慶成功召開，北國物流產業園被授予第一批“標準化果蔬周轉筐應用示范單位”。         中國連鎖經營協會（CCFA）成立于1997年，有會員企業1200余家，會員涵蓋零售、餐飲、服務、供應商及相關機構，是全國性、行業性的社會團體。此次榮譽的獲得是國家級行業協會對北國物流產業園農產品供應鏈標準化載具應用工作的充分肯定與認可。         標準化果蔬周轉筐載具的應用，可以無縫銜接零售門店、配送中心、果蔬批發、果蔬加工、果蔬種植等供應鏈各環節，推動企業降本增效、節能減排。在未來，北國物流產業園將堅守建園初心，持續推動標準化載具應用與實踐，不斷提升供應鏈效率，推動企業實現高質量發展，助力區域行業發展再提升。

        為深入宣傳貫徹落實黨的二十大精神，提高企業知識產權法律保護意識，增強知識產權法律風險防范能力，鼓勵知識產權優化發展和創新，推動法治化營商環境持續優化，4月18日下午，北人集團在石家莊國際博覽中心舉辦“法治北人”系列專題講座——“4.26世界知識產權日” 普法宣傳活動。北京市盈科（石家莊）律師事務所律師鄧薇娜應邀為北人集團職工授課。北國股份各事業部企劃人員、客服經理等共200余人聽取了專題講座。         鄧薇娜律師以《知識產權法律實務》為主題，圍繞《民法典》和相關知識產權法律法規的精神主旨和價值取向，重點講解了商超企業知識產權侵權風險防控策略。鄧律師列舉了多個真實的法院裁判案例，結合法官裁判的觀點，進行了深刻的法律論證與案例分析。不僅解決了賣場一線人員關于知識產權侵權風險方面的困惑，還增強了賣場從業人員的知識產權保護意識，在場員工紛紛表示受益匪淺。         北人集團始終將“依法合規 誠信經營”作為企業經營發展的根本理念，以“普及法律知識 培育法治文化 打造法治北人”為目標，用切身行動為持續優化法治化營商環境貢獻自己的智慧和力量。

        4月14日下午，石家莊市人民政府國資委“2023年全民國家安全教育日宣傳活動”在北國商城進行。市國資委三級調研員尹華偉為市民發放國家安全宣傳單，并進行國家安全法治宣傳講解。集團黨委委員、總法律顧問呂楠一同參加活動。         工作人員在北國商城、北國超市及地鐵安檢口，布置了濃厚的宣傳氛圍，通過向消費者、員工、過路群眾發放普法宣傳資料，講解國家安全法律，讓廣大市民深入了解國家安全宣傳教育的重大意義，感受新時代國家安全成就。         2023年4月15日是第八個全民國家安全教育日，北人集團遵循“貫徹總體國家安全觀，增強全民國家安全意識和素養，夯實以新安全格局保障新發展格局的社會基礎”主題，通過企業官網、公眾號和內刊等宣傳陣地，大力開展全民國家安全教育日主題宣傳活動，進一步推動總體國家安全觀和國家安全法律法規走入人民群眾，使國家安全意識深入人心，積極營造和諧穩定的社會環境。通過組織開展專題學習會、自主學習、線上答題等一系列形式多樣的宣傳活動，大力營造國家安全人人有責的良好氛圍，提高廣大干部職工的國家安全意識，增強全體員工認清國家安全形勢、增強危機憂患意識、樹立國家安全觀念，認真執行國家安全法和相關法律的要求。

        3月17日，由中國家用電器商業協會舉辦的“2023全國綠色智能家電消費促進營銷論壇”在慈溪成功召開。會上，協會宣貫商務部《2023消費提振年系列活動》政策，發布了2023全國綠色智能家電消費促進重點活動，北國電器被授予“2022年—2023年全國家電消費促進系列活動先進單位”。         中國家用電器商業協會（CHEACA)是全國性的家電行業社會團體。此次殊榮的獲得是國家級專業協會對北國電器活動開展的充分肯定與認可。近年來，隨著95后、00后逐漸成為裝修主力人群，家裝配套一站式定制、家居家電一站式購齊成為主流趨勢，越來越多的消費者從購買單品轉向尋求整體解決方案。為進一步滿足消費者需求，北國電器加速向“定制家庭場景”轉變，進一步夯實為用戶提供家電家裝一體化解決方案的能力。

        3月28日上午，市人大常委會主任李雪榮帶隊到北國商城就食品安全工作進行督導調研，詳細了解了北人集團關于“完善安全管理體系、抓好常態化防控、強化應急處置、加強宣傳和培訓”等工作落實情況。         李雪榮一行首先到北國商城負一層超市，重點了解了果蔬、生肉、熟食區域食品安全制度落實及公示情況，然后到七層餐飲區，深入到后廚區域進行視察，并對北人集團的食品安全工作給予了肯定。         在隨后的包保食品生產經營座談會上，李雪榮表示，北人集團在食品安全工作上做到了主體責任落實到位、抽查排查頻次和力度到位、制度職責落實到位、職工培訓教育到位，真正做到了末端發力，終端見效。         李雪榮強調，一是要深入學習貫徹習近平總書記重要指示和省委、市委決策部署，堅持綜合施策、標本兼治，研究扎實做好食品安全相關工作，切實擔負起食品安全的主體責任和社會責任，全力守護人民群眾“舌尖上的安全”；二是要切實增強做好食品安全工作的責任感，明確食品安全管理人員和從業人員崗位職責，確保進店、出店食品質量合格；三是相關商戶要及時排查和消除食品安全隱患，做好食品采購、運輸儲藏、烹飪配餐、餐具消毒等環節工作，大力培育食品品牌，用品牌保證人們對產品質量的信心，牢牢守住食品安全底線。

        為弘揚民族傳統飲食文化，提振民族餐飲產業發展信心，3月18日，石家莊首屆省會民族廚藝大賽成功舉辦。飲食公司選派優秀選手參賽，選手們用火熱的激情、精湛的技藝，展示了創新發展成果，賽出了風格、賽出了水平。         本次大賽規格高、社會影響大。3月17日，中國烹飪協會專門發來賀信，賀信提到民族餐飲是博大精深的中華飲食文化的重要組成部分，是弘揚地區和民族文化的重要載體。此次大賽是石家莊市解放75周年以來舉辦的最大規模民族廚藝大賽，預�！笆�家莊首屆省會民族廚藝大賽”圓滿成功。大賽組委會周密計劃，科學安排，精心組織，從場地設置、選手組織到裁判選聘等做了大量籌備工作，同時政府有關部門高度重視，給予了大力支持。         大賽中，飲食公司選派選手紛紛拿出自己的絕活獨技，經過精心制作，紅燒牛尾、芫爆散丹、葡萄蹄筋、紅扒牛舌等一道道色香味俱全的民族特色菜相繼完成。這些作品在傳統技藝的基礎上加入了時代元素，精心創新更具鮮明特色。         經過激烈角逐，飲食公司39名參賽選手榮獲熱菜、冷拼、面點特金獎、7名參賽選手榮獲金獎；榮獲石家莊民族名菜5道、最具推廣民族菜7道、創意冷拼3道、石家莊民族名點5道、最具推廣民族面點5道；5名選手榮獲石家莊民族菜大師、16選手榮獲民族菜名師。         本次大賽以廚藝比拼為載體，以民族融合為紐帶，使選手在進行廚藝切磋的同時增進了民族感情，查找了不足。參賽選手們紛紛表示：在今后的工作中要立足本職崗位，扎扎實實學技術，對標先進勇于超越，為企業高質量發展增磚添瓦。

        如果你是水，你是否滋潤了土地？如果你是陽光，你是否照亮了黑暗？雷鋒精神培育了無數人的價值觀，滋養了一代代人的心靈。歷史川流不息，雷鋒精神代代相傳。         今年是毛澤東等老一輩革命家為雷鋒同志題詞60周年。60年來，學雷鋒活動在全國持續深入開展，雷鋒的名字家喻戶曉，雷鋒的事跡深入人心，雷鋒精神滋養著一代代中華兒女的心靈。實踐證明，無論時代如何變遷，雷鋒精神永不過時。         習近平強調，新征程上，要深刻把握雷鋒精神的時代內涵，更好發揮黨員、干部模范帶頭作用，加強志愿服務保障和支持，不斷發展壯大學雷鋒志愿服務隊伍，讓學雷鋒在人民群眾特別是青少年中蔚然成風，讓學雷鋒活動融入日常、化作經常，讓雷鋒精神在新時代綻放更加璀璨的光芒，為全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興凝聚強大力量。         北人集團作為國有企業，始終積極踐行雷鋒精神，將雷鋒精神落到實處、代代傳承。目前，集團共注冊黨員志愿服務隊63個，注冊黨員達1000余人。他們分布在各企業，時刻傳承雷鋒精神，承擔黨員義務。在第60個學雷鋒紀念日到來之際，各企業結合自身實際，深入開展主題學習實踐活動，深刻領會雷鋒精神的時代內涵和實踐要求，以實際行動光大新時代雷鋒精神，書寫新時代雷鋒故事，全力推動學雷鋒在集團蔚然成風。 守正創新 走深走實 光大新時代雷鋒精神         三月春風暖人間，雷鋒精神代代傳。為深入踐行雷鋒精神，推動志愿服務工作走深走實，新百廣場開展了主題為“留駐芳華 新百廣場&市中醫院義診”活動。由市中醫院業務副院長、知名執業中醫師等十余名成員組成的義診團隊，現場為100多名市民免費號脈、按摩，發放香囊、貼耳石等，仔細聆聽市民病情陳述，耐心解答居民疑問，提供相應的診療方案，得到了市民的一致好評。同時，百貨事業部與賣場聯合廠家開展了油煙機清理、免費皮鞋皮包護理、免費服飾熨燙去球等活動，活動現場吸引了大量顧客和周圍社區居民的到來，志愿者們積極為群眾服務，展現了當代雷鋒精神，讓雷鋒精神在志愿服務中傳承。         “你的事情我來幫 社會充滿正能量”。在社商事業部“幫幫團”成立4周年之際，志愿者們以“雷鋒日”為契機，踐行雷鋒精神，為群眾為家鄉辦實事�！皫蛶蛨F”小分隊來到公交站點、街道防護欄等公共設施區域，認真清理責任站點、路段的垃圾和公交站牌上的小廣告、灰塵，在大家的齊心協力下公交站臺煥然一新，改善了候車環境，提升了城市形象。保定北國商城、陽泉北國商城等賣場也都開展了“雷鋒日”活動，他們組織黨員干部們走上街頭，清理綠化帶內垃圾、擺放便道上的電動車、共享單車，美化了環境、消除了安全隱患。在活動過程中，積極發揚主人翁意識，以口頭宣傳、發放宣傳單頁等形式，向廣大市民傳播雷鋒精神，受到市民的好評。         幫助他人，成長自己。超市事業部圍繞“3·5學雷鋒”活動開展早開門文明志愿服務，為開門前在入口等候的顧客免費提供座椅、茶水、點心等，顧客休憩等候的同時能品嘗美食，“北國超市，您身邊的好鄰居”形象在點點滴滴中加深。 躬身實踐 熱心奉獻 續寫新時代雷鋒故事         雷鋒精神，人人可學；奉獻愛心，處處可為。北國超市作為最貼近百姓生活的場所，每天都在平凡瑣碎之間演繹著雷鋒故事，讓奉獻、友愛、互助、進步的志愿精神在平凡的崗位上熠熠生輝。         （一）甜甜的草莓，暖在心頭         一天，北國超市新石店趙會茹正在禮盒水果堆頭整理商品，一位老大爺拎著一個購物筐走了過來，筐里面放著幾樣蔬菜還有一大塊豬肉，因為東西比較沉，老大爺想要放下商品，但是動作比較緩慢，趙會茹趕緊上前幫忙把東西放下�！按鬆斈�想看看水果禮盒嗎？”“閨女，我想買點草莓給孫女留著吃，再有個一星期左右孩子就回來了�！薄按鬆�，咱們的草莓禮盒，品質確實不錯，口感也好，但是如果您買完之后再放一周，草莓就壞啦，我看您一個人來超市，應該住的不遠吧，您可以過幾天再過來買，咱們這個草莓近期一直都有貨的，口感也會越來越好�！薄安贿h是不遠，主要是人老了腿腳不方便”。趙會茹看到大爺眼神中有點失落，就跟大爺說留她一個電話，回頭孫女回來了，她給送過去。大爺聽后非常激動，一直在說：“謝謝閨女，謝謝��！真是麻煩你了！         看著大爺滿意的離開，趙會茹心里也甜滋滋的，誰都有老的時候，一件我們很容易做到的事，對他們來說可能就不是很容易，關愛老人，從我做起，從身邊小事做起。北國超市，做您身邊的好鄰居。         （二）用心服務，做好顧客的推薦官         一天上午，北國超市北國店酒飲部門蘇彥昆正在整理排面時，突然聽到有顧客說需要匯源果汁，于是她便主動上前服務。得知先生是一家公司的負責人，過節要給員工發放福利，但又不知道選擇哪種。她耐心給顧客講解了各個口味，然后查看實際庫存，最后將口味適宜且有足量貨源的商品告知顧客，顧客非常滿意，很快敲定了需要采購的福利品。但新的問題出現了：除了選購飲品外，還需要再挑選其他福利品，選什么搭配比較好呢？選其他商品的時候匯源果汁放在哪呢？于是，蘇彥昆主動將顧客引到其他區域，并將先生的購物需求講給同事，讓同事為其選擇搭配，并告知同事等先生選購完畢后聯系她，自己先去出庫準備匯源果汁。當顧客選完所有商品后，蘇彥昆也正好把匯源果汁拉進了賣場，因為本身腰有舊疾，蘇彥昆拉著板車有點吃力，顧客見狀緊走兩步幫忙一起推車，蘇彥昆心里也暖暖的。在短暫的接待過程中，顧客對蘇彥昆的服務相當滿意，并多次表示這次福利采購是遇到了“專業推薦官”，點清貨品后，顧客主動添加了蘇彥昆的微信，并表示以后不止自己單位采購找她、還會推薦給其他朋友來超市購物。          工作無小事，服務無止境。通過熱愛、專業與細心，站在顧客的角度思考，將小事做細做實，也是一種雷鋒精神的傳承。         （三）幫助別人是一種幸福         一天下午，北國超市華夏店理貨員高美麗正在整理排面時，看到從糧油小食品區過來一對母女，母親手摁著姑娘的大拇指，面色慌張說：“有創可貼嗎？孩子的手不小心劃了個口�！� 高美麗急忙放下手中工作，上前查看女孩的手，看著傷口并不深，她便安慰孩子說：“別怕啊，阿姨帶你去找創可貼！”走了幾步后高美麗發現母女倆趕不上她的步伐，就轉身說：“你們就在這里等我，這樣快，我快點跑過去拿，一會兒就回來了！”顧客說：“謝謝你”……隨后高美麗飛奔到了服務臺找到創可貼，又拿了消毒棉簽，幫著女孩貼好了傷口。高美麗接著安慰女孩道：“傷口不深，很快就好的，別害怕，跟媽媽回家吧�！笨粗�她們離去的背影，高美麗心里很踏實。同為人母，感同身受，她快一秒就能讓顧客少一份擔心，溫暖貼心的服務也是雷鋒精神的體現。         “一個人做一件好事不難，但做一輩子好事就不容易了，可雷鋒同志就堅持了一輩子�！庇⒚�因傳承而不朽，豐碑在奮斗中永駐。今后，北人集團全體員工將繼續發揚熱愛黨、熱愛國家、熱愛社會主義的崇高理想和堅定信念；服務人民、助人為樂的奉獻精神；干一行愛一行、專一行精一行的敬業精神；銳意進取、自強不息的創新精神；艱苦奮斗、勤儉節約的創業精神，在新時代新征程上將雷鋒精發揚光大。

        近日，燕風樓烤鴨店售貨亭喜獲“全國巾幗文明崗”榮譽稱號。這是繼燕風樓烤鴨店榮獲“全國青年文明號先行示范單位”、“全國巾幗文明示范單位”榮譽稱號后再獲的“國字號”榮譽。         燕風樓烤鴨店售貨亭女職工人數占比97%，在2022年疫情期間，她們嚴格落實各項疫情防控措施，在確保身體健康的情況下，堅持對外銷售，取得了良好的經濟效益和社會效益。春節前，為滿足消費者對老字號特色產品的喜愛，她們每天生產銷售十幾個小時，數九寒天頂風冒雪十幾天在室外展銷。節前供應結束她們又馬上投入到春節繁忙的工作中。         她們用實際行動詮釋愛崗敬業之美，為大家樹立了榜樣，燕風樓烤鴨店售貨亭全體員工將以此次獲獎為契機，大力開展優質服務提升活動，為公司發展書寫新篇章。

        3月8日，市人大常委會主任李雪榮、副主任李志勇一行到中華老字號石家莊飲食有限責任公司中和軒飯莊調研。         石家莊飲食有限責任公司黨委書記、董事長王建輝介紹了中和軒飯莊的基本情況、發展歷程及未來規劃。近年來，在集團的正確領導下，中和軒由一家單體店發展成有8家門店的直營連鎖企業，營業面積由300多平方米發展到4000多平方米。今年計劃申報市級非物質文化遺產技藝傳承項目，并依托北國高科技物流產業園的技術支持，將中華名小吃中和軒蒸餃制成速凍食品，配送到千家萬戶的餐桌上，滿足消費者對老字號的消費需求，為我市打造千億級現代商貿物流產業集群貢獻力量。         中和軒飯莊是我市餐飲業唯一一家中華老字號，李雪榮主任非常關注，仔細詢問中和軒的發展歷史，并認真查看了經營品種、店堂店貌等，對中和軒飯莊的工作給予高度評價。他強調，我市餐飲行業擁有這樣一家中華老字號很不容易，要進一步將老字號做優做強做大，挖掘、保護、傳承老字號品牌價值，充分發揮老字號在建設自主品牌、促進消費、堅定文化自信、推動經濟社會高質量發展方面的積極作用。要通過精準多樣的營銷策略，形成傳播老字號的濃厚氛圍，進一步促進老字號創新發展。要拓展銷售渠道，提升老字號企業產品的影響力和知名度，推動老字號傳承發展，助力我市現代商貿物流產業高質量發展。         市政府、區人大、區政府和市商務局、區商務局領導參加了調研。

        3月5日-3月6日，豐捷杯·第七屆全國名廚烹飪邀請賽在石家莊成功舉辦。來自全國各地的200多名參賽選手在“中餐熱菜”、“創意涼菜”、“中式面點”三個項目中進行“廚神爭霸”。石家莊飲食有限責任公司派出30多名選手參賽，在競技中展示了雄厚的技術實力，取得了驕人的成績。         飲食公司高度重視此次大賽，在為期一個月的時間里，各企業制定培訓計劃，廣泛開展內部選拔評比活動。選手們發揚工匠精神，對參賽作品進行反復演練，力求精益求精。為體現中華騰飛的磅礴氣勢，以雕刻大師王玉虎為首的五名雕刻技術人員，每天工作十幾個小時，經過五晝夜連續奮戰，圓滿完成了兩條高2米、長7米的騰龍和高1.5米、長7米的長城雕刻任務。擺放在大賽現場顯著位置的飲食公司展臺，以規模宏大、氣勢雄偉、技藝精湛被大賽組委會評為最佳展臺，被中國烹飪協會副會長兼名廚專業委員會主席孫曉春譽為“具有國際金獎水平”的展臺。飲食公司3家企業獲得最具實力團隊獎，2家企業獲得最具創意團隊獎，5名選手獲得推廣創意獎，18名選手獲得特金獎，12名選手獲得金獎。         本次大賽給年輕選手提供了展示才華的機會，讓年輕選手在與強手的切磋中，既開拓了視野，收獲了信心，又照見了不足，明確了努力方向。大家表示，要全力以赴，努力提升自己，為企業高質量發展貢獻力量。

        在2022年度“省會優秀內部資料性出版物”、“雙十佳”內部資料性出版物、優秀編輯評選活動及省會連續性內部資料出版物“好文章”、“好欄目”、“好圖片”、“好標題”、“好版面”專項業務評比活動中，集團內刊《北人之光》榮獲2022年度石家莊“雙十佳”內資出版物、2022年度石家莊優秀出版物稱號。王亞茹、武雪榮獲2022年度石家莊內資出版物優秀編輯。北國奧萊遇見美好——露營生活節圖片榮獲“好圖片”一等獎，飛向冬奧的歌聲標題榮獲“好標題”二等獎，北人副刊欄目榮獲“好欄目”二等獎，《北人之光》2022年3月5日四版榮獲“好版面”二等獎。         優秀內資、“精品內資”、“雙十佳”及“優秀編輯”評選活動作為中共石家莊市委宣傳部、市書報刊出版協會舉辦的一年一度重要評選活動，在評選條件、方法和程序上都十分嚴格。評選根據有關專業要求，參照企業日常工作考核記錄、審讀情況、編印質量、換證審核、出版物所發揮的作用、行業及領導評價等情況，重點對屬地 267 家內部資料性出版物進行了集中評選。2022年度共評出優秀內資出版物 90家，精品內資出版物40家，“雙十佳”內資出版物25家，優秀編輯50名，編輯標兵10名。         五好作品專項業務評比活動由省、市新聞出版界資深記者、編輯組成評審委員會，從弘揚社會主義核心價值觀，彰顯石家莊文化底蘊，發揮內部資料性出版物指導工作、交流信息的作用出發，把握出版策劃、欄目設計、版面編輯、圖文配置等業務規律，優中選精，共評出一二三等獎各45名。         《北人之光》創刊23年，已14年被評為“省會優秀內部資料出版物”或“省會雙十佳內部資料出版物”。多名編輯和多項作品獲得了多項殊榮，這份認可和肯定激勵著我們不斷創新發展進步。今后，《北人之光》編輯部將繼續發揮“追求卓越 勇爭第一”的企業精神，堅持正確輿論導向，緊密結合國家、省市、行業和集團發展，全力建設好企業文化宣傳陣地，辦有廣度有深度有溫度有厚度的內刊，在“聚共識 強信心”上下足功夫，積極譜寫中國式現代化石家莊場景北人文化新篇章。

        2021年底，市委辦公室、市政府辦公室印發了《關于支持現代商貿物流業做大做強的若干措施（試行）》從設立專項資金、壯大產業規模等8個方面出臺39條措施為石家莊實現經濟總量過萬億提供有力支撐。         措施下發后北人集團積極響應、強化執行、狠抓落實，集團及所屬企業共開展400余場豐富多彩的促銷活動。特別是在品牌引進方面各賣場持續迭代更新，不斷提升品牌級次,引進BREITLING百年靈、T9 PREMIUM TEA、MINE 寐等首店旗艦店22個。北國奧萊代表鹿泉區參加了全市22條商業街觀摩評比活動，以群眾測評、專家打分、觀摩評分三項總分第一的成績摘得桂冠。北國高科技物流產業園一手抓工程建設、一手抓深度運營，二期項目于2022年3月份開工，11月底7、8、9號庫均實現主體封頂，7號庫提前半年完成形象工程交付，完成省商務廳農產品供應鏈項目驗收，在作業效率、準確率上取得了突破性進展。         2023年2月14日，在2022年下半年度獎補工作會議上，北人集團累計獲得專項獎勵441.2萬元。其中：北國股份“促消費活動”獎勵180.7萬元，“夜經濟建設”獎勵20萬元；北國奧萊“市級示范商業街”獎勵100萬元，“促消費活動”獎勵98.4萬元；北國高科技物流園“租賃使用標準化托盤”獎勵20萬元；新百廣場“促消費活動”獎勵12.1萬元；先天下廣場“開設首店旗艦店”獎勵10萬元。         石家莊市組織召開推進五大產業發展暨2022年下半年度獎補工作會議，彰顯了市委、市政府言必信、行必果、兌現承諾的堅定決心，進一步提振了企業發展的信心，激勵廣大企業和企業家奮發進取、勇攀高峰。         《關于支持現代商貿物流業做大做強的若干措施（試行）》實施兩年來，北人集團先后獲得“國際國內知名零售企業開設首店旗艦店”、“培育重點商貿服務企業”、“支持創建綠色倉庫、制修訂物流標準”、“促銷活動獎補”等各項獎勵共計679.2萬元。         北人集團將以此次獲獎為契機，以黨的二十大精神為指引，堅持守正創新、穩中求進的工作總基調，立足新發展階段，完整、準確、全面貫徹新發展理念，大力開展“六堅持六提升”工作，堅持“項目為王”，在首店旗艦店引進、開展促銷活動、建設現代商貿物流等方面積極謀劃，著力增強綜合實力和核心競爭力，推動企業發展再上新臺階，積極譜寫中國式現代化石家莊場景北人篇章。

        2022年度石家莊“發光青年”選樹活動圓滿結束，北人集團選送的北國超市底媛、電器總公司劉紅超、珠寶事業部張昊洋、北國商城婁旭陽、益友百貨白娥、文旅奧萊事業部蘇伽樂、飲食公司郭家興7名職工榮獲“發光青年”稱號。         “發光青年”選樹活動是共青團市委落實《石家莊市青年發展“十四五”規劃（2021—2025年）》文件精神，面向我市五大千億級產業、零售服務、農業農村、教育科研、創新創業、生態環保等17個行業領域展開的優秀青年選樹活動，活動覆蓋了高校學生、城鎮職工所在的重點青年群體。         “發光青年”選樹活動以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，北人集團根據實際工作情況，細化工作方案，積極組織發動企業青年參加此次活動。本著直屬企業擇優推薦，集團申報的方式，經過層層篩選、審核，市國資委、市團委審批等程序，根據主要事跡綜合評定獲獎人員。北人集團發光青年為企業的發展揮灑下青春與熱血，以實際行動詮釋北人精神，為企業發展作出了貢獻。         北人集團將持續以“發光青年”選樹活動為導向，樹立青年榜樣，展示青年典型的時代風采，引導職工積極工作，為企業發展注入青年力量。 白　娥         白娥在新百廣場工作期間，立足一線賣場崗位，創新經營，積極探索線上營銷模式，為所負責的品牌建立了品牌粉絲群，大力開展社群營銷，組織直播、線上種草等活動，為顧客推出免費保養衣物、免費送貨上門、會員課堂等多項服務舉措，并建立了品牌貨品的調配機制，確保了品牌貨品全年不斷檔。         在她身上展現出青年人朝氣蓬勃的活力，她負責組織推出的免費保養服務，累計服務1000余人，負責的品牌小組連續三年超額完成目標。正因為工作扎實到位，且敢于創新，勇于嘗試，所以取得了優異的成績。         工作中，她勤勤懇懇，無私奉獻，在賣場每日巡查部分防疫工作，排查異常，細致到位，受到檢查部門的好評。同時作為一名優秀的共產黨員，2021年初，石家莊疫情肆虐，她第一時間做起了志愿者，積極投入到社會服務中去，幫助社區做好防疫排查、轄區居民核酸檢測、入戶信息登記等大量工作，出色的完成了繁巨的任務，受到社區領導以及居民的一致好評，單位也收到了社區的表揚信。在小區封閉期間，她了解到很多鄰居缺乏生活物資，積極主動擔當本小區社區團購團長，建立了北國超市社區團購群，成為北國超市與居民之間的重要服務紐帶，服務小區居民200戶以上，解決了居民的燃眉之急，得到了廣泛認可和好評。         2021年她榮獲“北人集團工會先進個人”和省團委“冀青之星”光榮稱號。         2022年她通過不斷努力，競聘成為益友購物中心經理助理。 底　媛         底媛，河北省勞動模范、河北省五一勞動獎章獲得者。         2006年，底媛入職北國超市天河店，成為一名收銀員。在很多人眼里，收銀是個再簡單不過的工作，掃碼、收錢、找錢，只要細心一點就可以，但入職后她才發現收銀員這份工作并不簡單，從迎來顧客提醒購物積分，收款時熟悉現金、銀行卡、微信支付寶等各種支付方式的操作，到把顧客購買的商品合理快速打包，整個流程嚴絲合縫，同時還要對賣場的布局、商品位置、促銷活動甚至周邊環境有基本了解。         底媛為了盡快適應工作，暗下決心努力提高自己的收銀技能，她積極向老員工請教，利用工作間隙苦練技能，回到家里沒有收銀機鍵盤就用計算器代替，漸漸的她的業務水平越來越高，多次代表門店、集團出征各類收銀技能比賽。         2014年12月，全國收銀員職業技能大賽的競爭格外激烈，考題中增加了英語情景、酒店情景等內容，pos機操作部分還與時俱進地加入移動支付、互聯網支付的考核。經過筆試、上機的海選，底媛成功晉級半決賽，完美的闖過面試環節，最終進入決賽，憑借扎實的基本功和日常工作中積累的豐富經驗，過五關斬六將，最終榮獲全國總決賽第三名的好成績。 劉紅超         劉紅超工作踏實、思維敏捷，善于溝通、熱愛零售行業，積極學習、主動接受新生事物，善于組織團隊建設，性格堅韌、不畏困難、執行力強。         2016年擔任北國電器寧晉店店長助理（主抓全面工作），工作期間門店實現全年利潤57.43萬元，同比增長138%，經營利潤獲得大幅增長，榮獲2016年北人集團“工會積極分子”榮譽稱號。         2017年5月受電器總公司任命開拓深澤店，帶領門店員工克服重重困難，歷時20天完成門店的開業籌備工作，獲得2017年北人集團“工會積極分子”榮譽稱號。         2018年8月-2019年8月參加北人集團第三期北極星人才培養計劃并順利畢業。2021年3月至今經選拔參加北人集團“英才計劃”人才培養計劃。通過培訓，進一步提升了理論知識和業務能力。         2020年5月份任無極店店長，經過深入的分析市場，果斷調整經營策略，最終帶領員工一起實現由5月份利潤虧損19.93萬元，到年終扭虧為盈的好成績。         2021年在他的帶領下無極店銷售同比增長18.1%，完成任務計劃的109.2%，實現利潤13.4萬元，保障了門店的良性發展。         2022年1-6月帶領無極店團隊實現銷售同比增長12.7%，門店利潤同比增長15.5萬元。7月份調任至寧晉店，雖然7-12月寧晉地區受封控閉店達36天，但門店銷售同比增長26%，實現利潤同比增長133.5%，門店發展迎來了新的活力。 婁旭陽         婁旭陽自2016年入職北人集團以來，不斷錘煉政治品格，迅速提升業務能力，綜合素質不斷增強，多次獲得優秀主管和優秀員工的榮譽稱號。         他愛崗敬業，勇爭第一，以企為家，甘于奉獻，為企業的發展揮灑下青春與熱血。2020年疫情發生后，勇當防疫陣地“急先鋒”，實時跟蹤奧萊2000余名員工的健康與安全，建立重點防控人員“大數據”，實時跟進風險員工健康情況變化。為保障封村、鎖路后重點崗位及保障民生的工作人員按時崗位，他連夜趕到公司，協調有關部門開具證明信，到各村鎮實地協調溝通，確保超市的正常營業，保障民生和物業設備的正常運轉。         2021年初石家莊疫情嚴峻，他在封城期間嚴守陣地，堅持吃住在商城，主動承擔防疫重任，協調監督各部門防疫工作落實情況。解封之后，主動梳理制定了商城疫情防控手冊，確保了疫情期間防控指令明確、有章可循，建立了督查指導專項小組，全天候對商城進行檢查，確保賣場環境的安全。         在文明城創建期間，他縝密部署安排商城各類文明城氛圍，積極參與文明城各類志愿者活動并建立無障礙援助服務站，聯系專業人士進行系列培訓，拍攝手語視頻進行推廣，獲得全體員工的一致好評。 蘇伽樂         蘇伽樂2016年11月參加工作，榮獲“北人集團功勛獎”等榮譽。在奧萊工作期間負責園區全年大小上百場活動的統籌規劃和全案策劃，策劃過多場具有特色性、代表性的IP活動。參與謀劃了北國奧萊、北國水世界開業營銷工作，創造全國奧萊業態開業客流新高，先后成功組織了石家莊市第二屆旅發大會奧萊小鎮的觀摩、北人集團慶DMapping秀大型落地演出等，主導策劃的“極光夜”、“冰雪童話鎮”等多個活動；“320幸福日”、“911購物節”榮獲得2019年、2020年中國奧特萊斯行業《最佳營銷獎》。         同時，對接發改局、旅游局、區政府等各部門，主導參與政府各獎項、補貼的申請與評選，累計為公司爭取補貼和獎項金額超800萬；負責申報并獲得石家莊市特色商業街評比工作第一名，河北省“夜間消費文化集聚區”“先進商業街區”、“旅游休閑街區”等稱號。 張昊洋         張昊洋自2019年11月進入珠寶事業部北國金殿品牌工作以來，一直嚴格要求自己，處處以身作則，從不計較個人得失。2020年年初疫情發生，受大環境影響，線下銷售受到了極大的沖擊，大部分實體行業都開啟了線上銷售模式，北國金殿自然也不例外。         2020年3月，北國金殿品牌的首次線上直播銷售，由他擔任主播，取得了不錯的成績，后期珠寶事業部正式上線北人珠寶線上銷售小程序，他擔任主播，和公司一起成長進步，為公司的銷售和發展貢獻出了自己的一份力量。         2021年12月唐山開業的老鳳祥是珠寶事業部在石家莊市外的第5家店。企業安排他到唐山振華老鳳祥做分店負責人。雖然離家較遠，但為了企業發展，他毫不猶豫的答應了。唐山振華老鳳祥開業以來，銷售在事業部5家老鳳祥門店中名列前茅。 郭家興         郭家興自2013年參加工作以來，從一名基層員工，一步一個腳印成長為店經理，受到領導和職工的一致好評。         他在抗疫工作中沖鋒陷陣，逆光前行，帶領飯店職工不怕困難、不怕苦、不怕累，積極為周邊銀行、公司配餐送餐，他想在先、干在前，最苦最累最危險的工作第一個做，受到顧客及職工高度贊譽。他始終堅持在平凡的崗位上發光發熱，把每一位老黨員、優秀的黨員當作自己的榜樣，他常說：只有自己親自去做，才能發現問題，糾正問題，提升企業經濟效益。         2020年，家興參加了“北極星人才培養計劃”，他認真學習，不懂就問，取得了優異的成績，并將自己學到的知識，用于實踐工作中，為企業提升經濟效益和社會效益貢獻了自己的力量。